上海市長寧區(qū)與云南省紅河哈尼族彝族自治州聯(lián)合舉辦了一場主題為“深化東西協(xié)作，共促就業(yè)創(chuàng)業(yè)”的勞務對接暨創(chuàng)業(yè)指導服務活動。此次活動旨在落實國家關于促進區(qū)域協(xié)調發(fā)展的戰(zhàn)略部署，進一步加強東西部勞務協(xié)作，拓寬紅河州勞動力轉移就業(yè)渠道，同時為有創(chuàng)業(yè)意愿的勞動者提供精準指導和資源對接，是兩地深化對口幫扶、推動共同富裕的又一務實舉措。

精準對接，搭建高效勞務協(xié)作平臺

活動期間，來自上海長寧區(qū)的多家優(yōu)質企業(yè)提供了涵蓋現(xiàn)代服務業(yè)、先進制造業(yè)、物業(yè)管理、酒店餐飲等多個領域的就業(yè)崗位。這些崗位經(jīng)過前期精心篩選，既符合上海市場的用工需求，也充分考慮紅河州務工人員的技能特點和就業(yè)意愿，力求實現(xiàn)人崗精準匹配。

活動現(xiàn)場設置了政策咨詢區(qū)、企業(yè)招聘區(qū)和面試洽談區(qū)。紅河州各縣市的求職者絡繹不絕，他們仔細閱讀招聘信息，與企業(yè)代表面對面交流，詳細了解崗位要求、薪資待遇和發(fā)展前景。長寧區(qū)人社部門工作人員現(xiàn)場提供就業(yè)政策解讀、勞動權益保障咨詢等服務，幫助務工人員安心就業(yè)、穩(wěn)定就業(yè)。通過這種“送崗上門”的形式，有效降低了紅河州勞動力外出求職的成本與風險，為鄉(xiāng)村振興注入了新的活力。

賦能創(chuàng)業(yè)，提供全鏈條指導服務

除了勞務招聘，本次活動的一大亮點是聚焦創(chuàng)業(yè)指導服務。針對紅河州當?shù)赜袆?chuàng)業(yè)夢想、具備一定條件的返鄉(xiāng)農民工、高校畢業(yè)生、退役軍人等群體，活動特別安排了創(chuàng)業(yè)經(jīng)驗分享、項目診斷、政策輔導等環(huán)節(jié)。

來自長寧區(qū)的創(chuàng)業(yè)指導專家、成功企業(yè)家以及投融資機構代表組成了顧問團，他們結合紅河州的資源稟賦、產業(yè)特點和市場需求，為創(chuàng)業(yè)者和初創(chuàng)企業(yè)提供了涵蓋商業(yè)模式梳理、市場定位、融資策略、風險管理等方面的專業(yè)建議。活動還介紹了上海市及長寧區(qū)支持創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)的相關優(yōu)惠政策，以及兩地可為創(chuàng)業(yè)者提供的孵化平臺資源，鼓勵大家將好的創(chuàng)意轉化為切實可行的創(chuàng)業(yè)項目，以創(chuàng)業(yè)帶動更多本地就業(yè)。

長效機制，共繪協(xié)同發(fā)展新畫卷

此次勞務對接與創(chuàng)業(yè)指導活動并非一次性舉措，而是長寧區(qū)與紅河州構建常態(tài)化、制度化協(xié)作機制的重要組成部分。雙方約定，未來將繼續(xù)在以下方面深化合作：

1. 信息共享常態(tài)化：建立勞動力資源信息和崗位需求信息動態(tài)數(shù)據(jù)庫，實現(xiàn)供需信息及時、準確互通。
2. 技能培訓定制化：結合上海產業(yè)升級需求和紅河州勞動力特點，聯(lián)合開展“訂單式”、“定向式”職業(yè)技能培訓，提升務工人員的就業(yè)競爭力和崗位適配度。
3. 創(chuàng)業(yè)生態(tài)共建化：探索搭建遠程創(chuàng)業(yè)輔導平臺，持續(xù)導入長寧區(qū)的導師、資本和市場資源，助力紅河州培育本土創(chuàng)業(yè)土壤和特色產業(yè)。
4. 服務保障一體化：共同做好務工人員從“出家門”到“進廠門”的全過程服務，并在維權保障、人文關懷等方面加強協(xié)作，確保他們“出得去、留得住、發(fā)展好”。

本次活動的成功舉辦，是上海長寧與云南紅河兩地心手相連、協(xié)作共進的生動體現(xiàn)。它不僅為紅河州勞動者帶來了實實在在的就業(yè)機會和創(chuàng)業(yè)支持，也為長寧區(qū)企業(yè)的發(fā)展補充了寶貴的人力資源，更推動了兩地優(yōu)勢互補、互利共贏的合作關系向更深層次、更寬領域拓展。在兩地的共同努力下，勞務協(xié)作與創(chuàng)業(yè)扶持的雙引擎必將持續(xù)發(fā)力，為促進更加充分、更高質量的就業(yè)，推動區(qū)域經(jīng)濟社會協(xié)調發(fā)展作出更大貢獻。